Redner · Moderator · Trainer · Agenturinhaber
Worte verbinden –
im Abschied, im Neubeginn, im Leben.
Ich bin Carsten Riedel. Ich halte Reden, moderiere Veranstaltungen, bilde Redner aus und führe eigene Agenturen. Die Aufgaben sind verschieden. Was sie verbindet, ist meine Art zu arbeiten: genau hinsehen, aufmerksam zuhören und verstehen, worum es wirklich geht.
Zwischen den Zeilen
Meine Arbeit beginnt mit Zuhören.
Manchmal ist es ein Satz, der nur nebenbei fällt. Oft erzählt gerade er mehr über einen Menschen als eine ganze Reihe von Lebensdaten.
Ich höre auf solche Zwischentöne. Im Gespräch mit Angehörigen ebenso wie bei einer Hochzeit, in einem Seminar oder vor Publikum. Erst wenn ich die Menschen und die Situation verstanden habe, kann etwas entstehen, das wirklich zu ihnen passt.
Meine heutige Arbeit
Unterschiedliche Aufgaben. Eine klare Haltung.
Ich arbeite als Redner, Moderator, Trainer und Agenturinhaber. Dabei geht es nie darum, mich selbst in den Mittelpunkt zu stellen. Meine Aufgabe ist es, genau zuzuhören, Gedanken zu ordnen und eine Form zu finden, die zum jeweiligen Moment passt.
Freie TrauungenDas Paar in den Mittelpunkt stellen – persönlich und ohne unnötigen Kitsch.
Seminare & AusbildungErfahrung weitergeben, Sicherheit schaffen und Haltung entwickeln.
ModerationGespräche führen, Themen öffnen und einen Raum zusammenhalten.
Der Mensch im Mittelpunkt.
Nicht der Redner.
Den Menschen gerecht werden
Jede Aufgabe braucht ihren eigenen Ton.
Bei einer Hochzeit steht das Paar im Mittelpunkt, bei einem Abschied das gelebte Leben. Im Seminar zählen die Menschen, die etwas lernen wollen. Bei einer Moderation geht es um das Thema und das Publikum.
Humor, Tradition und persönliche Haltung dürfen ihren Platz haben. Entscheidend ist, ob sie zur Situation und zu den Menschen passen.
Zuhören
Nicht nur Informationen sammeln, sondern Zwischentöne wahrnehmen und die Fragen stellen, die wirklich weiterführen.
Ordnen
Aus Geschichten, Gedanken und Themen einen klaren Weg entwickeln – für eine Rede, eine Veranstaltung oder ein Seminar.
Präsent sein
Im richtigen Moment führen, Raum geben oder einen Schritt zurücktreten. Nicht jede Situation verlangt dieselbe Rolle.
Beruflicher Weg
Geradeaus verlief dieser Weg selten.
Seit 1999 arbeite ich selbstständig. Viele Jahre war ich als Journalist und Fernsehmoderator tätig. Später kamen freie Trauungen, Trauerreden, Seminare und die Ausbildung anderer Redner hinzu. Heute führe ich eigene Agenturen und arbeite weiterhin selbst vor Publikum, in Gesprächen und im Seminarraum.
Das war keine sorgfältig geplante Karriereleiter. Neue Aufgaben entstanden aus Begegnungen, Veränderungen und manchmal auch aus der Notwendigkeit, neu zu denken. Während einer beruflichen Pause absolvierte ich bei ABB Seminare in Pößneck die Ausbildung zum Trainer in der Erwachsenenbildung. Mein Abschlussprojekt wurde zur Grundlage für die spätere Rednerausbildung.
Die verschiedenen Rollen ergänzen sich. Durch die Moderation habe ich gelernt, Situationen schnell zu erfassen. In Seminaren erlebe ich, wie Menschen sich entwickeln. Zeremonien erinnern mich bis heute daran, dass der Redner nie die Hauptperson ist.
„Wenn der bisherige Weg nicht mehr passt, finde ich einen neuen.“
Redner und Mentor
„Sei einfach gut. Aber vergiss nicht, dass du nicht die Hauptperson bist.“
Ob bei einer Hochzeit, einem Abschied, einer Moderation oder im Seminar: Im Mittelpunkt stehen die Menschen, um die es geht. Dabei trage ich Verantwortung, ohne mich selbst zur Hauptperson zu machen.
Diesen Gedanken gebe ich auch angehenden Rednern mit. Ich fördere gern Potenzial, suche für mein Unternehmen aber keine Kopien von mir, sondern Menschen mit eigener Persönlichkeit, deren Haltung zu unserer Arbeit passt.
Persönlich
Was neben der Arbeit gut tut.
Menschen, die mir nahestehen, und unsere Hunde geben mir den nötigen Ausgleich. Ich mag lange Spaziergänge, Kultur, Kabarett und Abende, an denen viel gelacht wird.
Außerdem liebe ich lange Autofahrten mit Musik. Besonders gern höre ich moderne Bearbeitungen alter französischer Chansons. Alte Schätze behalten ihren Wert und klingen trotzdem neu. Vielleicht gefällt mir genau das daran.
Blick nach vorn
Gute Arbeit soll wachsen, ohne beliebig zu werden.
Ich möchte meine Unternehmen so weiterentwickeln, dass Menschen sich auf unsere Arbeit verlassen können – unabhängig davon, wer aus dem Team eine Aufgabe übernimmt. Dafür braucht es eine gemeinsame Haltung und zugleich Raum für die eigene Persönlichkeit.
Als Mentor möchte ich Potenzial erkennen und fördern. Gleichzeitig will ich selbst weiter als Redner, Moderator und Trainer arbeiten. Denn genau dort, im direkten Kontakt mit Menschen, liegt für mich der Kern.
Menschen fördern, ohne aus ihnen Kopien zu machen.
Kontakt
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